【2016年内科护士长工作计划】随着2016年的到来，为了进一步提升内科护理工作的整体水平，确保患者得到更加优质、安全的医疗服务，结合科室实际情况，制定本年度护士长工作计划。

一、加强护理团队建设，提升专业素质

护士是医院护理工作的核心力量。本年度将注重护理人员的专业培训与能力提升，定期组织业务学习、操作考核及应急演练，提高护理人员的理论水平和实际操作能力。同时，鼓励护士参加继续教育，提升学历层次和专业技能，打造一支高素质、高效率的护理队伍。

二、优化护理流程，提高工作效率

根据内科病房的特点，进一步完善护理工作流程，合理安排班次，减少重复劳动，提高工作效率。加强与医生、药师等多学科协作，确保各项护理措施落实到位，保障患者安全。

三、强化质量管理，落实护理安全

严格执行护理质量管理制度，定期开展护理质量检查与分析，发现问题及时整改。重点加强对危重病人、术后病人及老年病人的护理管理，预防压疮、跌倒、感染等不良事件的发生。同时，建立护理不良事件报告制度，做到早发现、早处理、早预防。

四、推进护理信息化建设

积极引入信息化管理系统，实现护理记录电子化、医嘱执行自动化，提高护理工作的准确性和可追溯性。通过信息化手段提升护理管理效率，减轻护士负担，让护理工作更加科学、规范。

五、注重人文关怀，提升患者满意度

在做好基础护理的同时，注重对患者的身心关怀，营造温馨、舒适的就医环境。通过开展健康宣教、心理疏导等方式，增强患者对疾病的认识和治疗的信心，提升患者满意度和信任感。

六、加强护理科研与创新意识

鼓励护理人员积极参与护理科研项目，结合临床实践，探索新的护理方法和技术。推动护理服务模式创新，提升护理工作的科技含量和服务内涵。

七、加强护理安全管理，防范风险

严格落实各项护理安全制度，强化护士的安全意识和责任意识。定期组织护理安全知识培训，提高护士应对突发事件的能力，确保患者安全无事故。

总之，2016年是内科护理工作不断进步和发展的关键一年。作为护士长，将以高度的责任感和使命感，带领全体护理人员共同努力，不断提升护理质量，为患者提供更优质的护理服务。